最新Ruby远程工作招聘信息
彩程设计成立于 2008 年，从 2012 年开始远程工作，迄今为止已经 快 5 年。5 年时间里我们打造了国内用户量最大的团队协作工具 Tower，以及目前看来国内对 HR 最友好的人力资源产品知人。
关于「知人」
2012 年开始，我们进入 SaaS 企业市场，Tower 是团队第一款尝试的作品，迄今为止以不大的团队规模实现了自给自足。2015 年我们觉得自己更加强壮了，于是开始打造新产品「知人」。
选择人力资源方向切入是因为三点原因决定的：1. 市场规模； 2. 竞品情况； 3. 我们自己是否喜欢。
我们如果参考一下美国的企业软件市场，有 100 多家 SaaS 企业超过百亿美金市值，在这个企业市场领域里，最大的三块蛋糕是被 CRM / ERP / HRM 切走的。在这三者中，CRM / ERP 在国内已经有相对成熟的软件产品，但是人力资源管理软件，在 2015 年进行搜索的时候，还没有找到任何这个时代应有的产品。最后，因为彩程这个团队最大的「爱好」就是用互联网产品解决一切低效率的问题，所以我们对「解放 HR MM 」这件事情，有着极大的兴趣。基于这些答案，我们从 2015 年开始打造知人，至今已有两年多时间。
招聘岗位
后端工程师：
- 非常熟悉 Ruby/Ruby on Rails 的使用
- 能独立完成一个中等复杂度的 Web 项目
- 能熟练的运用常用的 gem 来解决问题
- 熟练的使用 Git
- 有良好的代码习惯，对代码的简洁和美有追求
- 对面向对象有比较深的理解，并且能运用到实际的工作中
- 熟练的运用测试框架来保证高质量的代码
- 能熟练的使用类 Unix 系统
- 对敏捷开发的实践有一定认识，比如 TDD, CI, Pair 等
- 对产品有 sense，理解并钻研业务背后的逻辑
福利待遇
- 远程办公，以及远程通信补贴
- 15 – 30k
- 五险一金
- 每年例行体检
- 正式员工一份额外的商业保险
简历请发到： join@mycolorway.com
如何申请
关于我们
我们是美国保险市场上摸爬滚打十余载的小公司，我们是创新，自由，追求卓越的团队。
现有十多年运营使用的C#网站产品，以及若干 Rails 支持网站。
公司成员十余人，都是远程工作，分布在美国和中国各地，内部采用英文口语交流。
我们和一些卡车保险领域公司建立长期合作关系，现金流良好，业绩和客户都在持续增长中。 因此现团队拓充，需要 2 名高级工程师。
Ruby 高级工程师
职责描述
- 开发和维护保险文档系统
- 保险产品的定制化
- 安全系统
- 多个 Rails 和 C# 系统整合，例如 自己写的系统和 redmine 整合，比如 SSO 整合
- 完成客户提出的需求
职位要求
- 计算机专业， Ruby 工作经验 4 年以上
- 对 Ruby ， Rails ， SQL 的写法，用法了熟于心
- 对各种新鲜技术有很强的判断能力
- 用数据，代码和事实说话
- 具有团队合作精神，乐于帮助他人
- 前端 html/css/js 自然不用多说
- 英语口语交流能力
- 通过面试
C#高级工程师
职责描述
- 负责汽车保险系统的维护和开发，负责 report, batch, integration, API 等
职位要求
- 计算机专业， C# 工作经验 5 年以上
- 有丰富的产品开发经验，曾经独立设计过项目架构
- 对 设计模式 有深刻的理解
- 具有团队合作精神，有很强的自制力
- 英语口语交流能力
- 通过面试
关于职位
- 工资待遇： 同比一线互联网公司， contractor 形式，直接发美元工资
- 工作方式： 远程工作，可适当调整工作时间，每周工作五天，不加班，放美国假
- 联系方式： james.lin at focussi dot com 请发中英文简历。
有疑问可加我个人微信： linjunhalida 。
如何申请
公司介绍
Faria 是一家国际教育领域的 SaaS 公司，公司创立至今已超过 10 年，为全球 2 千多家顶尖国际学校提供服务。我们的主要产品包括 ManageBac 和 OpenApply 。
公司文化推崇以结果为导向的远程工作模式，在全球多地设有开发办公室，包括美国，英国，乌克兰，台北等。 我们也是多届国内 Ruby 大会的赞助商， 17 年即将在上海开设新办公室。急需人才！！
我们提倡花时间去找出问题的源头，从源头上解决问题。我们最重要的期望是，打造真正对客户有用的产品，在客户碰到问题时，要在第一时间解决。
我们支持并鼓励远程工作，公司内部透过 Slack ， GitHub ， Basecamp 等等工具管理工作。不过初期我们希望你能定期到上海办公室来和团队其他成员一起工作，以加深了解。
我们对你的期望
能自我驱动，主动承担责任
能在压力下工作
英文读写流利
对自己的代码质量有要求
职位要求
至少 3 年的 Rails 项目经验
了解 Ruby 常见的设计模式和最佳实践
熟悉透过 Git 和 Github 的实现版本控制
有全栈的能力，从数据库到服务端到页面样式与 JS 都有能力编码
了解驱动测试开发，理解测试覆盖的重要性，熟练掌握 rspec/capybara 等测试工具
加分项
英文口语流利
熟悉国内云平台的利弊与部署
熟悉运维，做过运维工作
熟悉微信开发，做过支付宝 /微信等的支付接口集成
有参与或者自己的开源项目
联系方式
简历请发送至邮箱： hr@fariaedu.com
如何申请
我司又开始招聘了， 在家工作不加班，待遇优厚发美元， 为什么这么好的工作大家不来抢呢？
要求 Rails 或者 C#熟手，英语口语可以交流的。以下是详细介绍。
关于我们
我们是美国保险市场上摸爬滚打十余载的小公司，我们是创新，自由，追求卓越的团队。
团队成员分布在美国和中国各地，内部英文书面以及英语口语交流。
现团队需要 2 名“高级”工程师。
C#高级工程师
职责描述
- 负责汽车保险系统的维护和开发，负责 report,batch, integration, API 等
职位要求
- 计算机专业， C# 工作经验 5 年以上
- 有丰富的产品开发经验，曾经独立设计过项目架构
- 对 设计模式 有深刻的理解
- 具有团队合作精神，有很强的自制力
- 通过面试
Ruby 高级工程师
职责描述
- 开发和维护 保险文档系统
- 保险产品的定制化
- 安全系统
- 多个 Rails 和 C# 系统整合，例如 自己写的系统和 redmine 整合，比如 SSO 整合
- 完成客户提出的需求
职位要求
- 计算机专业， Ruby 工作经验 4 年以上
- 对 Ruby ， Rails ， SQL 的写法，用法了熟于心
- 对各种新鲜技术有很强的判断能力
- 用数据，代码和事实说话
- 具有团队合作精神，乐于帮助他人
- 前端 html/css/js 自然不用多说，
- 通过面试
工资待遇： 13k 以上，（薪水算是丰厚，前提是你需要付出等值的劳动） 福利： 远程工作，可适当调整工作时间
联系方式： james.lin at focussi dot com 请发中英文简历。
有疑问可站内私信，或者加我个人微信： linjunhalida 。
如何申请
由于应聘者必须对工作英语读写没有问题, 以下内容就不准备中文版本的了, 敬请见谅.
About Skymatters
SkyMatters specializes on the fast growing O2O digital marketing campaign and building digital activation platform, LOOP. LOOP is a unified cloud platform that enables your brand to engage with consumers quickly, inexpensively and making your products smart.
Position Description
The position is to work with our technical director and the other software engineers on the main platform LOOP. Your primary focus will be to develop both server-side logic and client-side look and feel, and join our feature and development discussion and planning. If you are stronger or interested in either server-side or client-side, we would also consider.
By joining Skymatters development team as a key member, you will have the opportunity to work on live projects used by big corporates and millions of individuals from different countries. The team does not only deliver reliable features, but also decent code.
Requirements
- No less than 3 years of experience in Ruby on Rails development
- Degree in computer science or software engineering is preferred but not a must
- Experience in Aliyun deployment and optimization, Wechat Official Account development and digital marketing in China is a big bonus
- Motivated individual with a strong analytical mind
Responsibility
- Design, build and maintain efficient, reusable and reliable Ruby code
- Integrate data storage solutions, including databases and key-value stores
- Make user-friendly and responsive interface with ReactJS, Bootstrap and HTML5
- Identify system bugs and devise solutions to the problems
- Help maintain code quality, organization and automation
- Optimize applications for speed and scalability
Benefit
- No less than RMB 20k/M for the senior role and negotiable for junior and middle level positions
- 40 hours a week, 12 days of paid leaves + Hong Kong Public Holidays (~ 17 days a year)
- Work from wherever the (real) Internet is available, unless you want to join our Hong Kong team!
How to apply
- Qualified candidates please send your CV to hr-at-skymatters.com
注:
- Skymatters的产品LOOP已发布, 但仍处于创业早期, 如果您只希望在大公司效力, 可以跳过.
- 虽然是个远程职位, 也接受香港办公室的职位申请(可办理签证)
如何申请
随着互联网近 20 多年的发展，互联网已经在 C 端（消费端）发挥了巨大的影响力，几乎已经深入到人们日常生活工作的方方面面。但同时，我们认为，互联网为 C 端创造价值已经快到了极限， C 端流量为 BAT 、京东、小米这些公司所垄断，所剩下的创业创新机会已渺渺。
但从 B 端（企业端）看，互联网的机会还很多，这里几乎还是处女地。从另一个角度来说， B 端互联网将会是比 C 端互联网更为庞大的机会，其所能创造的价值甚至不夸张的说将会是 C 端互联网的 100 倍以上！
我们认为， SaaS 平台将会是 B 端互联网的核心战场。用 SaaS 去提升传统行业，将企业之间通过 SaaS 平台连接起来，在中国将会诞生几十家 BAT 级别的公司。
本着这样的认知，我们坚定的立足于 B 端 SaaS 领域创业。从逻辑上分析， SaaS 平台要创造商业价值，必然是那些离不开线下成交的行业，而二手车恰好就是这样一个行业，而且这还是一个价值巨大的、天然 O2O 性质的、正在迅猛飞速且还未被互联网“征服”的行业！
因此，我们从二手车 SaaS 开始！除了上述发展空间巨大的理由外，还包括如下两方面理由：
一方面，二手车销售成交离不开线下成交。同时，消费者为了一次性高效率线下看车洽谈，集中展示二手车的销售场所（主要是大型展厅和交易市场）必然仍将是未来二手车成交的主流模式。而这样集中展示二手车的线下销售场所，因为其经营的重资产特性，必然会使得品牌碎片化。这是二手车 SaaS 平台必然会出现的一个理由。
另一方面，随着各类互联网信息的越来越透明，以及各类汽车相关的产品和服务必然会越来越在线化（估值、认证、金融、保险、零配件、物流，等等等等），在二手车行业必然会大量使用各类移动 APP 应用涌现。大量通过移动 APP 形式展现的二手车相关应用，又是二手车 SaaS 平台整合资源、为二手车企业提供统一入口的另一个理由。
我们团队凭借着在这个行业的多年厮杀，已经积累了行业门槛和影响力，我们很有信心成为这个行业最大的、也真正平台性质的互联网公司。
我们团队的使命：让传统与时俱进！ 我们团队的价值观：技术创造价值！ 我们相信：望这一路漫长，相信就是力量！ 我们对人的期望：追求卓越，不甘平庸！敬畏传统、学习传统、再造传统！
现在我们需要扩建我们的组织，现迫切希望找到志同道合的真正工匠精神的程序员，与我们一起，在公司保证薪资略高于行业平均水平的基础上，通过远程工作模式，连接尽可能多的“技术情怀”的人，为我们的使命“让传统与时俱进”而努力！
[招聘岗位]
– Web 前端 招聘人数 1-2 人
工作职责：
- 负责公司产品 web 前端页面的架构设计和研发；
- 与设计、产品及市场人员沟通，保证产品的质量和开发进度
- 持续的优化相关的产品的质量、性能、用户体验
任职要求：
- 计算机相关专业本科以上学历，两年以上 Web 前端工作经验
- 熟悉 HTML5+CSS3+JS 编程，熟悉各种前端调试工具； 熟悉 JS 性能优化
- 熟悉 jQuery 等主流的 JS 库，了解其运行机制；熟悉前端 MVC 架构
- 细心，热爱技术，喜欢钻研；
- 对软件产品有强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力；
– Ruby 服务端 招聘人数 2 人
工作职责：
- 使用 ruby on rails 开发应用及后台服务
- 参与调整架构，维护项目稳定，优化系统性能
- 推动项目发展，与产品经理和其他工程师一起，分析项目需求
- 负责公司产品的维护和改进工作；
任职要求：
- 计算机相关专业全日制本科及以上学历；
- 扎实的 Ruby 语言基础，良好的编码习惯,熟悉 Ruby on Rails 框架；
- 有大型网站系统设计、部署、优化等经验；
- 性格稳重、踏实、细心、思考问题思路清晰；
- 具备良好的代码书写规范，善于思考，能独立分析和解决问题
- 加分项：有自己的开源项目，为已有的开源项目做过贡献；
[福利待遇]
薪资待遇：自定义（自带要求，有能力有话语权）
公司环境：杭州，自由宽松的公司管理（可接受远程办公要求）
其他福利：期权激励、零食福利、餐食全包
简历可直接发送至 HR 邮箱： tianche@che3bao.com
如何申请
关于我们
我们的主要成员来自百度、网易等企业，是以Remote工作为主要方式的互联网产品设计和研发团队。我们因为对互联网产品和技术共同的爱好聚在一起，热爱技术，享受Coding。
我们的工作方式
- 远程工作。
- 执行 Scrum 敏捷开发， Teambition 管理项目。
- Github 远程代码协作。
- 极客团队，热衷学习和尝试新技术：）
我们做什么
我们主要为传统企业做互联网产品的设计与定制开发以及后续的迭代与运维。外包？这个词被国内太多低质量的外包公司给玩坏了。比如说会有如下几个疑问：
- 团队人员质量差？：从团队组建开始，我们就坚持保持极客氛围，没有对技术的热爱和追求，对技术没有点有意思的感悟，对代码没有点要求，我们是不太能接受的：）
- 代码质量差？：代码洁癖要有的，code review也不能少，test case也得写。这代码也不会差到哪去吧。
- 反复用老旧的东西，技术没有成长？：大家都是热爱技术的小伙伴，有好东西不用心里痒痒啊。我们随时准备好学习和拥抱新技术，而且新项目没有技术包袱，只要有信心hold住，大伙就直接上了！
- 开发流程不专业不规范？加班多？：我们严格执行Scrum敏捷开发，每月一个Scrum，每周一个Sprint，严格控制项目进度。每个Scrum/Sprint的工作量按照大家每周40个小时的工作量去做评估，肯定不会乱来。
我们目前Web前后端的技术栈主要是 React / Vue + RoR，希望您能爱玩：）
待遇相关
薪资可能比不上一线城市BAT等大厂的标准，但是对于打算在二线城市生活的小伙伴们也不失为一个可以平衡工作且体面生活的选项：）
职位要求
最后就是对技术方面的要求啦。
Rails工程师
- 良好的 Ruby 语言基础及开发 /重构能力；
- 熟练使用 Ruby On Rails, Sinatra 等框架的开发和部署；
- 熟悉常用的数据库及缓存技术，例如 MySQL, PostgreSQL, Redis 等；
- 熟悉 RESTful API 设计；
- 熟悉基本的数据结构和算法；
Web前端工程师
- 精通 JavaScript、 HTML5、 CSS3。
- 熟悉 React.js / Vue.js ，有相关项目经验。
- 有 Web App 单页面应用开发经验。
- 熟悉模块化开发，以及 MVC 、 MVVM 等开发模式。
- 熟悉 ES6/ES7 标准，有 Babel 经验。
- 熟悉 Less/Sass 等。
联系我们
如果对这份远程的工作有兴趣，请赐简历到邮箱：
hr@ylemon.com
谢谢！
如何申请
关于我们
上海极鲜网是一家致力于B2B的国际生鲜贸易的公司，近期拓展海外的业务，所以需要增加后端团队的开发人员。
公司规模大概150员工，办公地点遍布全球。
中级工程师1名 薪资: 12000+RMB
- ruby on rails 3年以上经验
- 熟练掌握SQL，可以使用sql写一些相对复杂的查询
- 一定的英语能力，可以自行google问题，以及搜索stackoverflow获取解决方案
- 喜欢学习和接受新技术，可以快速把新技术使用到当前的项目中
- 熟练编写测试代码以保证代码或者需求变更时带来更少的时间的成本
加分项:
- 熟悉Redis
- 了解React/Angular等JS库
- 有开发API的经验
- 了解github flow
我们的优势:
我们采用弹性工作制，不强制什么时候上下班，但是需要确保有足够的工作时间去完成任务。
我们接受远程开发的方式，拥抱Remote，远离雾霾。
简历请发往 anthony@gfresh.com
如何申请
我们团队在做一个基于表格的管理和协作工具，寻觅一位资深 Rails 工程师加入，一起创造一个人们热爱的产品。
DeepDevelop 是一个小而美的远程团队，每一个成员都能自由发挥才能， Basecamp 和 JetBrains 是我们学习的对象，我们使用各种协作工具（ Slack, Dropbox, Paper, Gitlab, Zoom ）来提高我们的工作效率，我们的技术栈是 Rails/Vue.js/Swift 。
我们希望你拥有
- 探索精神和独立思考的能力
- 至少 3 年以上的 Rails 开发经验，熟练使用 Rails 开发 WEB 应用和 API
- 熟练使用 MongoDB 和 Redis
- 有架构设计、性能调优的能力
- 有编写自动化测试用例的习惯
- 开发过多人协作场景的应用
- 在数据安全上有研究或者项目经历
同时
- 你很有责任感
- 你喜欢高效的做事
- 你持续学习、热爱分享
- 你能够给自己设定目标并按时高质量的完成
- 你认可工程师文化以及工程师价值，对自己的工作充满热情
加入我们后
- 你可以告别每天通勤的烦恼，在喜欢的咖啡馆工作或者去一个气候温和的城市
- 你可以有更多时间陪伴你的孩子和父母
- 你会参与到我们自己产品 Treation 的后端开发工作
- 你可以尽情使用业界最新的技术，把学到的东西转化到代码中去
- 你能参与到对产品方方面面的讨论中
每六周去一个城市聚会
从 2013 年开始我们计划每年至少去一个有趣的地方生活和工作一到两个月。去年我们的目的地是清迈。你可以打开这个链接观看我们自己拍摄的视频， http://yizaoyiwan.com/discussions/644 。
今年我们改成每六周一起去一个城市工作和生活几天，远程的同事可以面对面的交流，现在加入下个月就能一起出发了。
薪资福利
- 自由
- 税后 15 – 20k
如何应聘
发送简历到 61upup#gmail.com ，邮件里附上你的：
- Blog
- GitHub
- Stack Overflow
- V2EX / 知乎 / 微博 / Twitter
如何申请
Web 前端
- 精通 JavaScript 、 HTML5 、 CSS3 。
- 熟悉 React.js ，有相关项目经验。
- 有 Web App 单页面应用开发经验。
- 熟悉模块化开发，以及 MVC 、 MVVM 等开发模式。
- 熟悉 ES6/ES7 标准，有 Babel 经验。
- 熟悉 Less/Sass 等。
Ruby 后端
- 良好的 Ruby 语言基础及开发 /重构能力；
- 熟练使用 Ruby On Rails, Sinatra 等框架的开发和部署；
- 熟悉常用的数据库及缓存技术，例如 MySQL, PostgreSQL, Redis 等；
- 熟悉 RESTful API 设计；
- 熟悉基本的数据结构和算法；
我们的工作方式
- 远程工作。
- 执行 Scrum 敏捷开发， Teambition 管理项目。
- Github 远程代码协作。
- 极客团队，热衷学习和尝试新技术：）
联系方式
- 微信 nightfade
- QQ 87655161
如何申请
公司在成都，团队成立10+年，具有丰富的ROR开发经验，从事对美外包8年。
如果你是一个Rubyer, 如果你希望或已经成为了一个全栈工程师，欢迎你的加入。
了解更多公司信息： www.tanmer.com
简历发送地址：song@tanmer.com
如何申请
关于我们
上海极鲜网是一家致力于B2B的国际生鲜贸易的公司，近期拓展海外的业务，所以需要增加后端团队的开发人员。
公司规模大概150员工，办公地点遍布全球。
初级工程师1名 薪资: 8000+RMB
- ruby on rails 1年经验
- 基本的SQL知识
- 一定的英语能力，可以自行google问题，以及搜索stackoverflow获取解决方案
- 喜欢学习和接受新技术
- 愿意编写测试代码
中级工程师1名 薪资: 12000+RMB
- ruby on rails 3年以上经验
- 熟练掌握SQL，可以使用sql写一些相对复杂的查询
- 一定的英语能力，可以自行google问题，以及搜索stackoverflow获取解决方案
- 喜欢学习和接受新技术，可以快速把新技术使用到当前的项目中
- 熟练编写测试代码以保证代码或者需求变更时带来更少的时间的成本
加分项:
- 熟悉Redis
- 了解React/Angular等JS库
- 有开发API的经验
- 了解github flow
我们的优势:
我们采用弹性工作制，不强制什么时候上下班，但是需要确保有足够的工作时间去完成任务。
我们接受远程开发的方式，拥抱Remote，远离雾霾。
简历请发往 anthony@gfresh.com
如何申请
公司介绍
我们（Sellegit） 是一家来自于美国硅谷的创业公司，成立于 2014 年，专注于对移动电商平台的开发与研究。其时尚电商拍卖平台 PEACH 以 9 分钟极速闪拍模式，在北美时尚圈掀起一波闪拍热潮。目前公司主打项目Lux，凭借独创的移动视频购物模式在美国创意电商中独树一帜，并于 2016 年 3 月 1 日登上北美地区 App Store 精品推荐
公司刚刚完成 A 轮融资，融资额约 3000 万 RMB ，目前估值 2 亿，股权结构和现金流健康。去年 11 月份已经在深圳设立国内分公司，目前公司发展迅速，需要扩充国内技术团队。
我们崇尚工程师文化，对技术有极大的热情。不甘于移动开发的现状，我们开发了一个可以开发跨平台的 native 应用的框架 – AvantX （相关信息请移步 avantx.io 和 AvantX Demo），正在开源的进程当中。我们期待对开源有着同样热情的小伙伴加入到这个框架的建设中。
同时，我们也进一步的扩展了 Google 的开源项目J2objc，使其可以调用 iOS 的原生 API ，直接使用 Java 开发 iOS App （相关信息请移步 J2objc starter kit）。
在后端方面，我们同样保持着对技术本身的热情， API 服务器采用 Ruby on Rails 编写，同时，我们也有部分 Haskell 、 Scala 、 Erlang 的实验性项目以及机器学习相关方面的尝试和研究。
对于特别优秀的人才，我们也可以考虑提供住宿，或者以远程的方式开始合作。
更详细的了解： 36kr: 用 5 秒钟短视频包装创意商品， LUX 有点像电商里的 Instagram
招聘职位
现在，我门需要有如下技能点的小伙伴：
Ruby
主要职责：负责核心产品服务端的架构设计和开发工作。
职位要求：
- 三年以上 Ruby on Rails 工作经验
- Linux 服务器的使用、开发、部署的经验
- 熟悉各种数据库，目前使用 PostgreSQL
- 熟悉 HTML 、 CSS 、 JavaScript ，能够独立完成前端工作
- 熟练的英文阅读及写作能力
- 很强的学习能力，热衷于学习新技术
- 熟练使用 git
薪酬范围： 10K-25K
联系方式：
simple#luxappcn.com
如何申请
Aceworld 是一家在澳大利亞成立的創業公司，主要服務是提供系統數據整合方案。因最近新產品提上議程，需要1-2名能夠 獨立完成工作 并能接受 遠程辦公方式 的程序猿加入到團隊中 （尤其歡迎傑出的全棧工程師）。眼前我們還屬於創業公司，尋求安穩的朋友請略過以下內容。
Background
- 目前整個團隊都是遠程方式辦公，使用 Slack 作為IM來進行日常溝通交流，項目管理在 Asana 中進行，以 Hangout 進行會議討論，我們的工作方式是以 37Signals （Basecamp）這樣的純 remote 辦公的公司為標桿。
Requirements
- 英文水平流利（看蘋果發布會能跟上歡呼，搜 stack overflow 能找到答案）
- 獨立完成架構，編碼以及測試工作
- 自我驅動，進度溝通及時高效
- 能接受新技術，願意學習新技術，喜歡嘗試新產品，對新鮮技術懷以極大的熱情
- 在有梯子的情況下能自己解決科學上網的難題
- 技術敏感性高
- 有 2年以上Rails 項目經驗
- 其他語言或框架我們也能接受，只要被說服，我們可以為您改變整個團隊的開發語言！Ruby， Php，Python，Nodejs 都不是問題，對於想加入我們團隊的人來說，思路清晰開擴比掌握開發語言重要得多
Benefits
Working time
- 工作時間彈性，每週工作不超過40小時。如果您對自己效率有信心，每週3天 (24小時) 的工作時間也是可以接受的
- 至少每週要有24小時的工作時間，而且不能是晚上7點以後 (第一是希望團隊成員在黃金檔的時間陪伴家人，第二是為了中澳團隊每天最低的4小時工作重叠時間)
Workfare/Bonus
- 提供長期穩定科學上網方案（不提供梯子的科技公司中猿猿們如何上樹？）
- 聖誕，新年和春節均有假期
- 首年就有年假10天，自己安排年假計劃，無條件放假
- 工作满3年，其後每工作满1年，年假加1天
- 2年後符合條件，公司協助申請工作簽赴澳
