最新后端远程工作招聘信息

岗位职责

• 与内部利益相关者（财务、运营、产品团队）协作交付高影响力功能/项目。
• 构建具有完整性、可维护性、可扩展性和稳定性的后端系统/组件。
• 负责高可见性功能/项目的交付，从设计到部署。
• 与工程团队协作改善系统健康。

任职要求

• 5年以上大规模系统开发经验。
• 精通Go编程语言。
• 熟悉IDL（如protobuf）、RPC框架（如gRPC）、云平台（如GCP）和关系数据库（如PostgreSQL）。
• 注重高性能、无缺陷、可维护的代码。
• 能够与技术和非技术利益相关者协作对齐。

加分项

• 金融服务业或会计行业经验。
• 分布式系统/数据库经验。
• 事件驱动系统和消息代理（如Redpanda）经验。

其他说明

提供有竞争力的薪资和股票期权，健康福利，一次性500美元远程办公设备补贴，每月150美元津贴。

岗位职责

• 设计并构建面向日本市场的高可扩展经纪系统。
• 开发中间和后台系统，包括gRPC微服务、REST/gRPC API及第三方集成。
• 与全球团队协作，推动跨职能项目，并指导团队成员。
• 参与日本工作时间的轮值，确保平台稳定性。

任职要求

• 日语母语或JLPT N1水平，能专业沟通；英语商务水平。
• 有设计复杂金融系统的经验，包括复式记账。
• 精通至少一种静态类型语言（如Go、Rust、Java等）。
• 有构建高可用、多币种金融应用的经验。
• 熟悉日本金融监管要求（FIEA、FSA等）。

加分项

• 精通Go（Alpaca主要后端语言）。
• 有日本金融服务业经验（证券、银行、经纪等）。
• 有JPX、JSCC等日本市场基础设施集成经验。

其他说明

完全远程职位，全球分布团队，提供有竞争力的薪资、股票期权及福利。

岗位职责

• 为日本市场设计高度可扩展的经纪系统
• 开发中间件和后台系统，包括gRPC微服务、REST/gRPC API及第三方集成
• 与全球技术负责人协作，支持多语言、多货币，重点处理日本特定需求（NISA、MyNumber等）
• 用日语与当地监管、供应商沟通，将需求转化为技术规格

任职要求

• 日语商务水平或以上，能进行专业读写和交流
• 英语商务流利，能参与全英文会议和代码评审
• 有设计复杂金融系统的经验，最好包括复式记账
• 掌握至少一种静态类型语言（如Go、Rust、Java、Kotlin、C#、Scala或C++）
• 有财务API、市场数据集成和交易结算经验

加分项

• 精通Go语言
• 有日本金融服务领域经验（证券公司、银行、经纪商等）
• 有JPX、JSCC等日本市场基础设施集成经验

其他说明

提供有竞争力的薪资、股票期权、健康福利，以及一次性500美元家庭办公设备和每月150美元津贴

岗位职责

• 提升服务可观测性，包括指标、追踪和日志
• 设计并增强负载测试框架和弹性工具
• 参与一级事件响应轮班，快速处理警报
• 确保清晰的文档和班次交接

任职要求

• 3年以上后端工程经验，熟悉Java/Spring
• 有高吞吐生产系统操作经验
• 熟悉分布式系统和故障模式
• 精通SQL
• 有容器化/云环境经验（Docker/K8s/AWS）

加分项

• 有构建内部工具或平台库的经验
• 有参与轮班或事件响应轮换的经验

其他说明

采用区域轮班制支持24/7覆盖，工作时间内轮班（非夜间值班），具体轮班时间面试中讨论

招聘职位：全栈开发工程师（偏后端/运维方向）· 项目制远程

工作地点：​ 深圳优先 / 全国远程

合作形式：​ 项目制（Freelancer）→ 考核通过后转兼职/全职（固定薪资+社保+合伙人机会）

📌 我们在做什么

我们是一家管理咨询公司，核心业务是人才测组织诊断、心理咨询与个人成长领域。我们服务企业、高管、HR 团队和寻求自我突破的年轻人。

🎯 你要做的事

把我们已有的各个系统模块，变成一套能对外服务、有人管、能维护的完整产品。

1. 系统部署与上线（最核心）

• 在云服务器上配置运行环境，把现有前端、后端服务、AI 接口部署上线
• 配置域名、HTTPS、反向代理、自动备份等基础运维
• 确保系统稳定可访问，出问题能快速定位和恢复

2. 系统集成与接口对接

• 把线上测评系统、AI 报告生成、客户端通过 API 接口串联
• 设计数据流转逻辑（用户答题 → 数据传给 AI → 生成报告 → 返回客户端）
• 解决各模块间的数据格式对接、鉴权、异常处理

3. 后台管理系统搭建

• 搭建给内部咨询师/运营同事用的管理后台
• 功能包括：用户管理、测评项目管理、数据查看/导出、报告模板管理等
• 不需要花哨 UI，但要能用、好用、权限清晰

4. 代码审查与后期维护

• 能读懂之前合作工程师留下的代码，找出潜在问题
• 日常 bug 修复、小功能迭代
• 用 AI 工具辅助排查问题、生成修复方案

5. 为后续扩展打底

• 配合”物业 AI”等新项目的早期技术准备
• 建立基础代码规范、部署文档

✅ 我们需要你具备

技术硬要求：

远程办公必备素质（非常重要）：

• 极度负责：远程工作没有人在背后盯着，你就是自己的项目经理。答应的事一定做到，遇到困难提前说，不玩消失、不拖延、不甩锅
• 主动沟通：每天花 5 分钟同步进度，卡住了就说，别闷头搞三天最后告诉我搞不定。我们是非技术团队，需要你用大白话告诉我们”现在什么状态、还差什么、需要什么支持”
• 自我管理：能自己安排优先级，知道什么先做什么后做，不浪费时间
• 靠谱 > 聪明：一个靠谱的人比一个聪明但不靠谱的人值钱十倍

长期合伙人心态（转正后核心期待）：

我们不把技术伙伴当”外包”看。你加入后，随着公司产品化推进，你将有机会：

• 参与产品方向讨论，不只是”接需求写代码”
• 在技术选型上有话语权
• 表现优异者可成为技术合伙人，共享公司长期收益

所以我们希望你在合作初期就带着”这是我的产品”的心态来做事，而不是”交差走人”。

加分项：

• 对心理学、心理咨询、个人成长、人才测评等领域有天然兴趣（不需要专业背景，有兴趣就够）
• 有 Freelancer 经历，习惯远程协作
• 有全栈项目经验（自己从零到一搭过完整小系统）

🎁 加入我们的特别福利

1. 高管级个人测评 + 专业报告（免费）

        通过技术测试、进入合作环节的伙伴，我们将赠送一份企业高管正在使用的人格/能力测评 + 专业解读报告（市面价值约 1000-2000元）。这份报告能帮你深度了解自己的行为模式、优势盲区——即使我们最终没有长期合作，这份自我认知工具也能在你的职业发展中持续发挥作用。

2. 心理学知识浸泡

       你会近距离接触咨询行业的前沿实践——人才测评、组织诊断、高管教练、心理咨询。对想了解”人”的工程师来说，这是其他技术岗位给不了的独特经历。

3. 灵活自由

      远程办公、时间自主。

岗位职责

• 在前端 JavaScript/TypeScript 和后端 Clojure 代码库中端到端交付主要功能
• 处理复杂的后端问题和优化
• 与团队合作，确保产品用户体验和性能

任职要求

• 精通 Clojure 或有强烈学习意愿
• 有交付复杂产品的实际记录
• 扎实的计算机科学背景（学位或生产环境经验）
• 能够做出良好的技术判断并清晰表达

加分项

• 有 JDBC 和数据库集成经验
• 熟悉 Java 生态和 JVM 调优
• 有开源贡献历史

岗位职责

• 改进分析存储桶，优化开放文件格式（如 Iceberg、DuckDB）的存储
• 优化资产传输，加速网站和移动应用的内容交付
• 构建边缘网络，提升上传速度并实现自动缓存失效
• 提升存储服务器的性能、可观测性和可靠性

任职要求

• 5 年以上 Node.js 生产环境后端开发经验
• 具有高可扩展分布式系统设计经验
• 熟悉跨栈开发，包括后端应用开发及部分基础设施部署、监控和扩缩容
• 熟悉可观测性工具（OpenTelemetry、Prometheus、Grafana）及性能调优
• 具备生产级 PostgreSQL 使用经验，包括调优和故障排查

加分项

• 有开发者工具相关工作经验
• 熟悉云基础设施（AWS、GCP 或 Azure）和容器化技术（Docker、Kubernetes）

岗位职责

• 在远程优先的全球分布式环境中构建并维护高信任的团队文化
• 负责团队成员的一对一沟通、绩效管理、职业发展和入职指导
• 制定团队路线图并管理项目进度，协调跨团队协作
• 担任事件指挥官，协调故障解决并主持无责事后复盘

任职要求

• 5年以上工程背景，3年以上远程工程团队管理经验
• 有云服务、SaaS或开发者工具公司的工程管理经验
• 熟悉后端和数据库系统，特别是Postgres及其访问控制
• 有从早期阶段到生产交付开发者平台产品的经验
• 优秀的异步书面沟通能力，能主动提供上下文

加分项

• 熟悉SQLite和Postgres生态系统
• 有处理困难绩效管理对话的实际案例

其他说明

提供ESOP股权、技术设备津贴、全额健康保险、年度全球团建

岗位职责

• 扩展Spark API兼容性，确保与Supabase客户端行为一致
• 将Supabase功能移植到Turso/SQLite
• 构建并强化从Spark升级到完整Supabase的路径
• 端到端负责开发者体验，包括CLI、本地工具和文档

任职要求

• 丰富的后端或全栈经验，精通Rust并有生产级Rust项目经历
• 扎实的SQL和关系数据库基础，了解事务、MVCC、类型系统
• 熟悉Postgres，能将其作为正确行为的参考
• 具备远程异步团队协作能力，书面沟通清晰

加分项

• 有Supabase栈使用经验
• 开发过开发者CLI
• 有开源维护经历或Rust数据库/Web项目贡献

其他说明

团队约400人，分布60多国，完全远程异步协作。

岗位职责

• 领导计费团队，负责订阅、计费、支付等系统的开发和维护
• 管理团队人员，包括1对1沟通、绩效评估和职业发展
• 制定并执行计费路线图，通过项目管理工具确保可预测交付
• 担任事件指挥官，协调故障处理并主导事后回顾

任职要求

• 5年以上工程背景，具有复杂系统开发经验
• 3年以上远程工程团队管理经验
• 具备计费工程团队管理经验，熟悉SaaS或开发者工具领域
• 擅长异步远程协作，能管理跨时区分布式团队
• 热爱人员管理，善于辅导和赋能工程师

加分项

• 有开发者工具或数据库领域经验
• 熟悉Stripe、Orb等支付和计费提供商集成

其他说明

完全远程，全球招聘，提供ESOP、健康保险、技术津贴、年度团建等福利

岗位职责

• 构建和维护基于 Firecracker microVM 的 Supabase Compute 平台
• 实现运行时监控、告警和 OpenTelemetry 追踪，优化延迟和可靠性
• 参与 on-call 轮班，保障生产环境健康运行
• 改进 Compute 的本地开发体验（Supabase CLI 集成、日志、生产一致性）

任职要求

• 5 年以上后端或系统开发经验，精通 Rust 和 TypeScript
• 熟悉 Firecracker、V8 Isolates、Deno 等运行时隔离技术
• 具备大规模基础设施运维经验（Kubernetes、AWS、Redis 等）
• 对边缘计算和数据分布有深入理解

加分项

• 有开发面向开发者的 CLI 或前端工具链经验

岗位职责

• 开发和维护Python SDK，支持数据库、认证、存储、实时和边缘函数等功能
• 在公开仓库中协作，处理issue、审核PR并保持CI和发布自动化健康
• 确保SDK具有完整的类型注解，支持多种Python版本和运行环境
• 跟踪平台变更，及时更新SDK并编写变更日志和迁移指南

任职要求

• 精通现代Python类型系统，熟练使用泛型、协议、重载和TypedDict
• 维护过有外部用户的公开库，了解API变更成本
• 熟悉开源维护流程，包括issue分类、PR审核、发布自动化和语义化版本
• 精通asyncio，能设计同时支持同步和异步调用的库
• 熟悉Python打包工具链和测试习惯，每个修复附带回归测试

加分项

• 有公共包的主要版本迁移经验
• 了解JWT/OAuth认证机制
• 为AI agent框架构建过集成，或能从schema生成惯用客户端

其他说明

完全远程公司，全球招聘，提供ESOP、技术津贴和年度线下聚会

岗位职责

• 设计并实现分片数据库的查询路由逻辑
• 构建共识和复制系统以支持分布式持久性
• 开发用于迁移和变更数据捕获的物化管道
• 贡献连接池基础设施和智能工作负载隔离

任职要求

• 具备分布式数据库和系统的深厚技术专长
• 熟悉数据库分片、关系代数和Postgres内部
• 掌握共识协议（Raft、Paxos、FlexPaxos）和分布式事务
• 有流处理、物化和变更数据捕获经验

其他说明

完全远程，全球招聘，团队约400人

岗位职责

• 开发维护后端服务，处理客户提交的农场列表，验证转换数据并运行森林砍伐检测模型
• 调查解决问题，追踪数据、假设和系统行为，修复异常
• 适应监管更新，解释影响并调整系统保持合规

任职要求

• 至少7年全职后端软件工程师经验
• 精通Python，熟悉Django或Flask
• 高级PostgreSQL经验，包括查询优化和性能调优
• 有Linux、Docker、AWS经验

其他说明

团队完全分布式，核心工作时间美东时间10am-2pm，全职远程，偶尔有旅行机会