陕西杰铖科技有限公司

公司致力于信息技术咨询服务、物联网技术服务以及人力资源服务等多个领域。在信息技术方面,拥有一支专业且富有创造力的技术团队。他们紧跟行业前沿趋势,不断探索创新,为客户提供定制化的信息技术解决方案。从企业信息化建设到复杂的系统集成,杰铖科技都能以精湛的技术和高效的服务满足客户的需求。 在物联网技术服务领域,公司积极投入研发资源,努力构建智能化的物联网生态系统。通过先进的传感器技术、数据分析和通信技术,为各行业提供高效、智能的物联网解决方案,助力企业实现数字化转型,提升运营效率和管理水平。 人力资源服务是杰铖科技的又一重要板块。公司凭借专业的团队和丰富的行业经验,为企业提供薪酬管理服务、人才招聘与选拔等全方位的人力资源解决方案。以精准的人才匹配和贴心的服务,帮助企业找到最适合的人才,为企业的发展注入新的活力。 陕西杰铖科技有限公司注重科技创新与人才培养。不断引进先进的技术和理念,鼓励员工勇于创新、敢于突破。同时,公司积极与高校、科研机构合作,共同开展技术研发和人才培养项目,为企业的持续发展奠定坚实的基础。 在企业文化方面,杰铖科技倡导诚信、合作、创新、共赢的价值观。以诚信为本,与客户、合作伙伴建立长期稳定的合作关系;以合作求发展,汇聚各方优势资源,共同开拓市场;以创新为动力,不断推动企业技术进步和业务拓展;以共赢为目标,与各方共同分享发展成果,实现共同成长。 展望未来,陕西杰铖科技有限公司将继续秉持科技创新的理念,不断提升自身实力,为客户提供更加优质的产品和服务。在科技飞速发展的时代浪潮中,杰铖科技将勇立潮头,为推动陕西乃至全国的科技进步和经济发展贡献自己的力量。

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陕西杰铖科技有限公司最新远程工作招聘信息

猎头顾问
10k-15k 远程全职/兼职 远程工作

职责描述:
1、根据客户需求,制定人才搜寻策略,通过各种渠道,如专业招聘网站、社交媒体、人脉关系等,寻找符合要求的潜在候选人。
2、对候选人进行初步筛选,包括简历评估、电话面试等,确定符合客户要求的候选人名单。
3、建立和维护人才数据库,不断更新和完善候选人信息,提高人才搜寻效率。
与候选人进行深入沟通,了解其职业发展需求、技能特长、工作经验等,评估其与客户职位的匹配度。
4、向候选人介绍客户公司的情况、职位要求、发展前景等,激发候选人的兴趣。
为候选人提供职业发展建议,帮助其更好地规划职业生涯。
5、协调候选人和客户之间的面试安排,包括时间、地点、方式等,确保面试顺利进行。
6、跟进面试过程,及时了解双方的反馈,对候选人进行面试辅导,提高面试成功率。
7、根据面试反馈,对候选人进行进一步评估,确定是否进入下一轮面试或推荐给其他客户。

任职要求:
1.大专及以上学历,普通话标准
2、会熟练使用电脑 wps等办公软件
3、较好的沟通能力及自我学习能力和情商
4、有过招聘经验优先

如何申请

请在简历中简要介绍您的教育背景及相关经验