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✅平面设计|UI设计师|HRIS(人力资源信息系统)HRBP(人事行政方向)业务型HRBP|SSC人事专员|
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岗位要求,
1.本科及以上学历
2.至少3年信息流广告从业经验,有抖音巨量、小红书广告优化经验择优。
3.精通数据分析工具(如SQL、Excel、Tableau),能独立进行用户行为分析和模型评估。
4.有互联网营销思维,对时事热点敏感
5.有广告素材创编能力,具备视频剪辑、图片处理能力的优先考虑。
6.英语阅读能力强。
岗位职责
1.负责App信息流的优化,包括内容推荐、排序模型的迭代和调优,提升用户点击率、停留时长和转化率,实时调控账户,优化广告效果
2.分析用户行为数据,进行A/B测试和多变量实验,识别优化点并提出改进方案。
3.日常反馈周报,月报,日报数据,跟进所维护广告账户投放的相关环节,含素材创编、数据跟踪等过程提供分析和优化方案,并按最终确定方案执行
4.对广告投放效果负责。