andyxinweimin最新远程工作招聘信息
岗位职责
- 负责 Web3/Meme 项目从筹备、预热、发币到后续增长的整体运营
- 推进发币、发射平台、流动性配置、交易平台对接等落地事项
- 负责 X、Telegram、Discord 等渠道的内容、活动、社区及传播运营
- 拓展并维护 Web3 KOL、社区、媒体及行业合作资源，推动合作落地
任职要求
- 3 年左右 Web3/区块链/加密行业运营经验，熟悉币圈生态及社区文化
- 熟悉 Meme 项目从 0 到 1 的完整流程，有实际发币及项目运营经验
- 有可验证的 Web3/Meme 项目案例及量化运营结果
- 熟悉 X、Telegram、Discord，具备内容策划、社区运营和用户增长能力
- 具备英文沟通能力，熟悉 AI、社媒矩阵、机器人或自动化运营工具
加分项
- 有成功 Meme 发币及持续运营经验
- 拥有成熟海外 KOL/Alpha 社区/媒体/交易平台资源
如何申请
岗位职责
- 负责公司网络安全攻防体系规划和团队日常管理。
- 制定安全测试及红蓝对抗计划，组织对网站、APP、API、服务器和云环境进行授权渗透测试。
- 负责重大安全事件的研判、指挥、止损、溯源和复盘。
- 建立攻防测试授权、操作审计、漏洞分级和修复验收机制，协调各部门完成安全整改。
任职要求
- 5年以上网络安全、渗透测试或应急响应经验。
- 熟悉Web、API、APP、主机、容器、云环境的常见攻击面。
- 能独立处理入侵、黑链、盗流、域名劫持、DNS污染、DDoS、数据泄露等事件。
- 熟悉Linux、Nginx、CDN、WAF、MongoDB、Redis、Kafka等常见环境的安全风险。
- 熟悉Go、Java、PHP中至少两种技术栈的代码安全问题。
加分项
- 有大型互联网业务、红蓝对抗或重大应急事件经验优先。
如何申请
岗位职责
- 基于 Python+FastAPI 构建支持多用户并发调用的 API 服务
- 负责 ComfyUI 部署与工作流集成，封装多模态生成能力并提供对外 API
- 设计并维护异步任务系统，对接 GPU 平台实现任务提交与状态追踪
- 基于 React + TypeScript 开发平台前端，完成前后端联调
任职要求
- 3 年以上 Python 后端经验，2 年以上 FastAPI 生产项目经验
- 熟悉 ComfyUI 部署与 API 调用机制，能将工作流封装为对外服务
- 有 React + TypeScript 实际项目经验，能独立完成业务页面开发
- 熟练掌握 Celery + Redis，有长耗时任务与状态同步经验
- 熟悉 MySQL 设计与优化，掌握索引、事务及并发安全
加分项
- 熟练使用 ClaudeCode、Codex 等 AI 工具
- 有 RunPod、AWS、GCP 等云 GPU 平台使用经验
- 有成人类 AIGC 或 AI 短剧项目落地经验
如何申请
岗位职责
- 负责PWA Web端功能开发与页面搭建，实现交互与兼容性适配。
- 基于Flutter框架完成跨端开发，实现离线缓存、消息推送等核心能力。
- 配合UI还原设计，对接后端微服务接口。
- 优化页面性能、加载速度与用户体验。
任职要求
- 精通Dart语言、Flutter框架，能搭建Flutter Web项目架构。
- 精通PWA核心技术：Service Worker、离线缓存、本地持久化存储。
- 熟练掌握Web前端基础（HTML/CSS/JS），多浏览器适配。
- 熟练对接RESTful/RPC接口，解决联调问题。
- 具备前端性能优化、代码规范治理能力。
加分项
- 熟练使用GitHub Copilot、Cursor等AI工具辅助代码生成与调试。
如何申请
如何申请
岗位职责
- 负责直播及视频产品后端系统设计与开发，覆盖视频上传、转码、存储、分发、播放鉴权等
- 对接 CDN、对象存储、审核及数据系统，持续优化接口性能、缓存策略和高并发稳定性
- 配合产品、前端、测试及运维完成业务迭代
任职要求
- 熟悉 Java、Go、Python、Node.js 中至少一种后端语言
- 掌握 MySQL、Redis、消息队列、对象存储、CDN 等基础能力
- 了解视频上传、转码、切片、播放鉴权及内容分发流程
- 具备良好的接口设计、高并发处理及线上问题排查能力
加分项
- 有直播、短视频、内容社区或泛娱乐平台开发经验
- 熟悉 HLS、DASH、WebRTC、FFmpeg、视频转码、推荐系统或海外多地区 CDN 经验
如何申请
岗位职责
任职要求
- 3 年以上自动化测试经验
- 熟悉 Python/go/node/flutter 等编程，能独立搭建自动化测试框架
- 掌握 Appium/Selenium/Playwright 等主流 UI 自动化工具
- 熟悉 Pytest/Jenkins 等接口自动化与 CI 持续集成工具
- 具备 AI 工具应用经验（如 Claude/codex/GPT 等 LLM 辅助测试）
加分项
- 有 Flutter/APP 自动化测试经验
- 有性能测试、稳定性测试经验（JMeter/Locust）
如何申请
岗位职责
- 负责 Web、App、管理后台、API 的功能、回归、兼容性测试
- 从 0 到 1 搭建 AI 测试工作流，覆盖 Prompt 管理、评测流程、Bad Case 闭环
- 负责 AI 产品的质量测试，覆盖对话、Agent、AIGC、数字人等场景
任职要求
- 本科及以上，3 年以上软件测试经验，熟悉 Web/App/API 测试全流程
- 熟悉接口测试工具（Postman/Apifox）与抓包工具（Charles/Fiddler）
- 熟悉至少一种自动化框架：Pytest/Selenium/Playwright/Appium/JMeter
- 具备从 0 到 1 搭建测试流程/规范的意识和能力
- 对 AI 产品有真实兴趣并有动手经验——用过 ChatGPT/Claude/豆包/Coze 等
加分项
- 有 AI 产品（对话、AIGC、Agent、数字人）测试经验
- 有 Prompt 回归、Bad Case 分析、模型输出评测经验
- 了解 RAG、Function Calling、Agent Workflow 等概念
如何申请
参与集团内各分公司、重点项目组及业务骨干的访谈、调研和复盘，了解业务背景、执行过程、关键动作及结果数据。
根据访谈和业务资料，整理高质量访谈纪要，提炼核心业务动作、成功经验、失败教训及可复用方法。
挖掘各产品、项目组、一线业务团队中具有复制价值的优秀打法、亮点案例和关键经验。
将零散的业务经验和项目资料整理为结构化内容，包括业务背景、问题场景、关键动作、执行步骤、结果数据、适用场景和注意事项等。
协助搭建并维护经验案例库、战法地图、知识库及待萃取素材清单，持续沉淀集团内部可复用的业务经验。
与 SOP 工程化组、学习发展部及相关业务团队协作，推动经验素材转化为 SOP、工具包、培训课件、实战训练内容等可落地成果。
结合业务需求，使用 AI 工具辅助访谈纪要整理、内容提炼、框架搭建和结构化输出，提升经验沉淀效率。
跟进经验素材的应用反馈，持续优化案例内容、SOP 表达和工具包结构，提升内容的实用性和可复制性。
如何申请
岗位职责：
接收经验萃取组输出的访谈纪要、案例材料和业务动作素材；
将原始经验加工成标准SOP，包括适用场景、操作步骤、注意事项、验收标准；
制作配套工具包，如流程图、检查清单、操作模板、话术模板、案例示例；
参与SOP评审，根据业务负责人和一线骨干反馈进行修改优化；
维护SOP版本、有效期、复测记录和知识库归档；
协助搭建知识库，让SOP、案例、工具包可查询、可复用、可迭代。
任职要求：
3年以上流程设计、项目管理、产品运营、用户文档、培训内容、知识管理或SOP建设相关经验；
结构化能力强，能把复杂业务动作拆解为清晰步骤；
熟悉流程图、检查清单、操作模板、表格、决策树等表达方式；
文档能力强，能写出简洁、清楚、可执行的SOP；
注重细节，能发现流程遗漏、表达歧义和执行风险；
能使用AI工具辅助起草、压缩、排版、流程图生成和工具包制作。
有从0到1搭建SOP体系、知识库、案例库经验；
有产品经理、项目经理、运营中台、技术写作、培训设计背景；
有方法论Toolkit、培训课件、业务工具包制作经验；
熟悉互联网产品、内容平台、To C业务或AI工具应用者优先
如何申请
岗位职责
– 按月组织实战演武班，优先服务集团核心业务线，提前 5 个工作日向业务 HRBP 发开班通知
– 管理讲师资格库，按季度核验讲师业绩，签署讲师责任书，发现数据造假立刻下台
– 对接 AI 工具厂商讲师资源，审核其同行业公开 ROI 数据，把关原厂讲师的进场门槛
– 组建数据小组，追踪每场培训后 30 天内受训者的实际产能变化，沉淀复用率、人效差、传导率三个核心指标
– 每月固定日期向组织发展中心推送认证数据（含工号、岗位、SOP 名称、认证等级、实测提效比例）
– 按季度组织业务复盘会，与业务一线和 HRBP 对账业绩归因
任职要求：
– 5 到 8 年组训、培训运营或实战教练背景，主导过 50 场以上实战型培训
– 会调度业务内部 TOP 20% 高手担任兼职讲师，理解讲师责任机制，敢于按规则让讲师下台
– 有产能数据追踪、培训 ROI 评估的完整经验，会做基线设定、课前课后对比、业绩归因
– 会写数据报告，熟练使用 SQL、Excel 或主流 BI 工具，具备独立推送月度数据的能力
– 组织纪律感强，能把每月固定的数据交付节点当成铁律来守
如何申请
岗位职责
1.流程体系搭建与优化：
建立并持续完善 项目管理标准流程（含立项、评审、变更等环节），输出标准化模板（如风险清单、交付文档等），推动跨部门协同流程落地，提升项目运作效率。
2.进度与风险管控：
实时跟踪项目进度，识别项目中的关键风险点（如资源冲突、技术瓶颈、合规要求等），建立风险台账并制定应对预案，协调内外部资源解决项目阻塞问题，降低项目延期、返工风险。
3.数据复盘与赋能：
收集项目核心数据，形成项目复盘报告，提炼经验教训并输出优化建议；搭建项目管理知识沉淀体系，赋能项目团队提升管理能力。
4.人才与事件追踪
在所负责系统内主动观察一线人才，建立人才挖掘报告与持续跟踪机制；同时对部门内值得关注的事件进行追踪记录，形成事件库。
任职要求
1、6年以上IT系统管理、项目交付或产品管理相关经验。
2、PMP等相关资质认证者优先；
3、有良好的沟通能力，抗压能力强，能够适应较复杂的合作环境;
4、具备结构化复盘与表达能力，可以结论先行的方式向管理层汇报。
如何申请
一、岗位职责：
1. 负责付费内容APP（漫画/视频/动漫/小说等）整体产品规划、功能设计及版本迭代，业务覆盖多元内容形态，主导产品路线图制定与执行；
2. 深入分析用户需求、市场趋势与竞品动态，制定产品发展策略，明确核心功能定位与迭代优先级；
3. 持续优化现有变现体系（会员订阅、付费内容、广告等），平衡用户体验与商业变现，推动项目收益最大化；
4. 对DAU、留存率、付费转化率等核心业务指标全面负责，建立数据监控与归因体系，持续推动指标提升；
5. 熟悉内容产品「生产—分发—消费」全链路闭环，主导内容标签体系与推荐策略的建设与持续优化；
6. 结合AI能力为业务赋能提效，将AI工具合理融入内容推荐、数据分析及产品设计日常工作；
7. 与设计、研发、运营、市场等团队紧密协作，高效推动跨部门项目按期高质量落地；
8. 持续跟踪行业动态与新技术趋势，探索差异化产品创新方向，保持产品竞争力；
二、任职要求：
1. 5年以上产品经理经验，其中2年以上内容平台产品经理经验，具备完整App产品0到1核心角色经历，独立主导过单一产品线或核心模块的长期迭代；
2. 具备会员订阅、付费内容等流量变现成功实操经验，熟悉广告、会员、虚拟付费等多元变现模式；
3. 数据能力扎实，理解数据「产生—收集—使用」完整闭环，有埋点设计、数据指标体系搭建经验，熟练运用A/B测试驱动产品优化，能独立出具数据分析报告，对数据波动具备敏锐感知与正确归因能力；
4. 对AI能力边界有清晰认知，熟练使用Claude Code / Cursor / Codex等AI生产力工具，并能将AI合理应用于产品设计与日常工作提效；
5. 具备优秀的跨部门沟通协作能力，能独立承接业务与运营诉求，主导复杂项目高效推进落地；
6. 对二次元、ACGN内容生态有浓厚兴趣，具备二次元用户消费心理与社区文化认知者优先；
如何申请
岗位职责
负责视频网站/社交/泛娱乐产品的用户增长，包括拉新、激活、留存、召回及转化提升。
基于用户画像，设计增长策略、内容策略、活动策略和渠道投放策略。
负责用户生命周期运营，搭建新用户引导、活跃激励、沉默召回、付费转化等运营路径。
跟进站内内容、社区氛围、用户互动、活动玩法等模块，提升用户活跃度和粘性。
分析渠道数据、用户行为数据和转化漏斗，持续优化增长效率。
协同产品、设计、数据、投放团队，推动增长需求落地。
任职要求
有视频网站、社交产品、内容社区、直播、语音、泛娱乐产品5年增长经验优先。
理解女性用户的内容偏好、社交心理、消费动机和互动行为。
熟悉用户增长基础方法，包括渠道拉新、活动增长、社群裂变、内容增长、留存运营等。
备数据分析能力，能够通过注册、激活、留存、转化、付费等指标判断策略效果。
有较强的用户敏感度和内容判断力，能从用户反馈中发现增长机会。
加分项
有视频网站、情感、陪伴、语音、直播、短视频、社区类产品经验。
有从 0 到 1 冷启动增长经验。
如何申请
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