职位描述
岗位职责
- 领导4-5名工程师的跨职能交付团队,确保按时交付
- 负责团队成员的职业发展,制定并跟踪个人成长计划
- 与产品、设计及其他工程团队协作,推动决策
- 推动AI工具和流程在团队中的采用,提升效率
任职要求
- 有领导完全远程团队的经验,擅长异步沟通
- 具备人员发展能力,能提供具体职业成长案例
- 技术上有可信度,能参与代码审查和架构讨论
- 数据驱动,能用指标衡量团队绩效和人员成长
- 直接处理冲突,不回避困难对话
加分项
- 有在快速扩张公司担任工程经理的经验
- 熟悉AI辅助开发工具如Claude Code、Copilot
其他说明
合同制,年薪12万-14万美元,完全远程