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web测试工程师 10k-15k

职位性质
远程全职
工作地点
不限
职位分类
职位标签

职位描述

公司背景
本部是一家在美国的科技独角兽公司,现因公司业务扩张,需要更多能在中国远程工作的程序员。国内目前团队有100多人,都很稳定,全部远程工作模式,技术氛围浓厚。
工作条件
1. 工作地点:中国团队成员都在国内一起远程协同工作,所以需要你也在国内,国外的小伙伴不考虑
2. 工作性质:全职(兼职不考虑),每周工作40小时
3. 工作时间:每天工作8小时,工作时间属于弹性制,时间相对自由,但要保证每天有时间和团队一起做好及时沟通和响应,高效完成任务
基本软硬件要求
1. 网络稳定且快速(非常重要,因为运行测试需要实时获取公司测试环境数据)
2. 平时文字工作交流使用Slack
3. 线上会议视频沟通,使用Google Meet、腾讯会议
技术要求:
基本要求:
1. 良好的英文读写能力(不要求听说),可以看懂英文描述的功能需求,以文字形式与美区产品经理交流
2. 熟练使用Chrome等浏览器的调试工具,如分析页面元素属性,查看网络请求数据等,从而确认页面功能是否满足需求
扩展要求:
1. 了解JavaScript、css/html等开发语言
2. 可以结合代码分析基本功能,帮助验证功能实现是否正确
3. 了解web测试工具和框架,比如Selenium、Cypress、puppeteer等
4. 熟悉敏捷开发流程和适应敏捷开发的模式
5. 熟练应用JIRA和slack协作工具
职位要求
对于Dev新开发的功能,可以高效验证其功能是否正确的实现了需求,是否破坏了其它已有功能。对于公司的某些重要项目,进行日常的回归测试。
基本要求
准确理解英文需求
1. 可读懂英文需求文档,对其中表达不准确、有缺失、有矛盾的地方有极强的敏感性,主动发现并提出问题,主动与相关人员进行确认
2. 对于某个需求可以抓住其功能重点,以便在测试时重点关注,尝试多种操作组合;而不是凭感觉随便测,或者把主要精力放在了不重要的地方
3. 对于某个需求的scope有清晰的边界,知道在该需求下,应该测哪些,不应该测哪些;而不是测到最后发现测错了地方,提出很多问题与当前需求无关,浪费他人交流确认的时间
4. 主动与相关人员(如其他QA/Dev/PM等)交流对该需求的理解,尽量保证大家的理解一致,从而可以逐渐在团队中完善起对整个系统的理解
5. 可以主动与美区同事用英文通过文字进行需求上的确认,不害怕不逃避
高效手工验证功能是否满足需求
1. 可以熟练使用浏览器(如Chrome等)对前端功能进行验证
2. 除了模拟用户的正常操作外,还可以使用相关开发者工具对页面元素进行分析,如样式及各种属性等
3. 分析页面向后台请求了哪些url,发送了什么样的数据,得到了什么样的回复
4. 了解常见的http code,http method (GET/POST/PUT等), request/response header的含义,了解cookie的原理
5. 可以使用一些常见工具(如postman, curl, httpie等)对后端api进行分析验证
6. 通过以上必备知识和对常用工具的熟练使用来高效手工验证功能;而不是只会使用最基本的操作发现问题,无法进一步分析只能靠猜或报告给别人等回应
团队协作
1. 能够与团队成员顺畅协作,营造良好的团队氛围
2. 具有强烈的责任心,遇到问题可以主动推动
3. 工作细致认真,及时更新进展,不给其他人挖坑,或者让人追着问
4. 能够与其他组员一起或者带领其他组员,高效完成产品、项目各阶段的测试任务
扩展要求:
1. 结合代码分析需求
1. 除了通常通过手工测试来验证需求外,对于某些复杂不确定的需求,还可以通过阅读Dev提交的相关代码,从代码上获取更多有用信息
加分项
1. 具有互联网测试工作经验
2.熟悉常见的测试方式和策略
3.踩过很多坑,知道测试重点难点在哪里,知道瓶颈容易在哪里出现,可以帮助团队改进以提高效率
招聘流程
1. 我们收到您的简历后,根据我们的职位要求进行简历筛选
2. 如果您的简历符合我们的招聘要求,我们将会发一道与测试相关的笔试题目,了解您的Web前端测试能力
3. 如果您的笔试满足我们的要求,我们会邀请您参加远程面试
4. 远程面试主要是了解您更多信息,以及商讨薪资
5. 如果您面试通过,且您决定加入我们团队,在onbording培训前将会进行签约
6. 两周的onboarding是带薪培训,考察技术及其它我们看重的能力
7. 两周之后,您将正式成为我们团队中的一员
签约方式和薪资待遇
通过新加坡人力资源公司签约,工资为时薪制,默认按全职计算 (每天工作8小时, 每周40小时)
Web前端测试工程师:¥9000-11000,具体薪资按照实际能力而定
1.调薪:入职时间6个月及以上,均有调薪机会。每年有两次调薪机会(每年的6月底和12月底)。
2.带薪假:全年有12天带薪假。入职后均有,每月累计一天方式计算。
3.强调工作生活平衡:弹性工作时间,每周5天,每天8小时。无加班要求,如有加班可调休。
4.生日、新婚福利
5.远程线上、线下定期团建

如何申请

安全提示

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推荐职位

职位详情
本公司为法律行业,计划以短视频的方式,主要介绍在中国内地、香港、新加坡等地区/国家如何设立公司等商业信息。

目前我司在寻求短视频女主播,对其岗位职责和资格如下:

1、负责短视频拍摄,内容我们会提供;
 
2、英语流利,视频内容需要用英语录制;
 
3、热情主动、有责任心,以认真的态度完成工作。
 
4、形象好,气质佳,年龄在22岁至30岁优先;
 
5、会视频剪辑优先;
 
6、有棚拍经验优先;
 
7、有视频拍摄设备优先;

如何申请

发送简历到a.mao@blf-lawgroup.com, 邮件附上您的中英文简历

职位详情

岗位职责:

  • 负责在Instagram、TikTok、YouTube等全球顶级平台进行达人招募
  • 全面管理达人招募过程,包括联系、洽谈、合作签约及内容产出
  • 与达人建立和维护良好的合作关系,确保合作顺利进行
  • 监控和评估达人合作效果,优化招募策略,提升品牌影响力

岗位要求:

  • 具备相关平台达人招募经验,熟悉社交媒体运营和推广方式
  • 优秀的沟通和协调能力,擅长与不同背景的达人打交道
  • 具备数据分析能力,通过数据评估合作效果并优化策略
  • 创新思维,能够提出新颖的合作方案,提升品牌曝光度

我们提供:

  • 灵活办公: 线上沟通,自由办公,尊重你的创造性和自主性
  • 职业发展: 广阔的职业发展平台和培训机会,助你不断成长
  • 全球视野: 跨国团队合作,体验多元文化,拓展国际视野
  • 创新环境: 充满活力和创意的工作氛围,开启新一代办公模式

加入我们,你将获得:

  • 与全球顶级达人合作的机会,拓展人脉
  • 参与制定并实施创新的营销策略,提升品牌影响力
  • 丰富的职业发展机会,快速提升专业能力
  • 一个尊重创意和自主性的工作环境,自由发挥你的才华

如何申请

发送简历到 noah.lee@paybackify.com,邮件标题注明姓名-职位,邮件附上您的简历/作品链接。

职位详情

澳大利亚的物业管理公司,招聘会计。 Work from home. 

公司内部一般用英文邮件沟通, 中文同事用微信。 

 

要求有责任心, 必须注意细节, 能够根据主管要求细心完成任务。 

要求:

英语六级以上。

有财务相关学历或证书。

有良好的沟通能力, 与其他部门和同事合作, 解释财务数据并提出建议。

优秀的时间管理能力, 能够在截止日期前完成工作, 处理多个任务, 并优先考虑重要任务。

有独立解决问题的能力

 

工作内容:

根据主管要求记录账目, 配合其他部门做财务分析。 

 

1个月的试用期, 之后签写劳务合同。 工资试用期6000/月, 正式8000/月, 薪水根据工作熟练程度每年有上升空间。

 

全职, 根据澳大利亚时间 (2小时时差):

北京时间: 周一 至周五 , 7am – 4pm , 含1小时午餐时间。

 

要求:

因为是远程工作,一定要积极沟通,做事负责和认真!

如何申请

发送您的简历到: admin@bodhitreegroup.com.au

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