职位描述
岗位职责
- 制定并执行 VRChat 的整体招聘策略,与高层合作进行组织设计和人员规划
- 亲自管理全周期招聘流程,包括主动寻源、筛选和录用决策
- 优化招聘系统、ATS 工作流和候选人体验,保持高招聘标准
- 建立并维护技术岗位和高级岗位的人才管道,主动接触被动候选人
任职要求
- 8 年以上全周期招聘经验,有从零搭建招聘职能的经历
- 能同时作为战略顾问和实际执行者,灵活应对不同需求
- 扎实的技术寻源背景,成功招聘过工程等难招技术岗位
- 优秀的沟通和利益相关者管理能力,能跨层级协作
加分项
- 有技术、消费者、社交或平台类产品招聘经验
- 在精益环境中承担过招聘以外的事务,如人力规划或团队赋能
- 对 VR、在线社区或 VRChat 本身有兴趣或使用经验
其他说明
完全远程工作,需通过身份核查和背景调查